ООО "СЛК Цемент" производит высококачественную продукцию, заботясь о безопасности своих сотрудников, подрядчиков и клиентов, а также о снижении негативного воздействия на окружающую среду.

На всех предприятиях компании разрабатываются и внедряются программы по повышению промышленной, экологической безопасности, охране труда, проекты, направленные на защиту окружающей среды. Приоритетом ООО «СЛК Цемент» является безопасное производство. На всех площадках действуют понятные каждому работнику правила и процедуры, повышается осведомленность сотрудников и подрядчиков о технике безопасности.

В рамках реализации программ по охране труда, повышению промышленной безопасности и экологической эффективности особое внимание уделяется следующим факторам:

• внедрению и совершенствованию систем безопасности,
• модернизации производства,
• улучшению условий труда,
• обучению персонала,
• созданию условий для укрепления здоровья работников.

Компания опирается на принципы устойчивого развития и экологичного производства. Бережное отношение к природе является залогом стабильной работы наших предприятий. Постоянное совершенствование системы охраны труда и промышленной безопасности обеспечивает наиболее безопасные условия для работы сотрудников и подрядчиков и минимизирует риски травматизма и развития профессиональных заболеваний.

Для повышения уровня компетенций работников в области охраны труда дирекция по охране труда, промышленной безопасности и экологии разработала брошюру "Коротко о главном: охрана труда". Ее цель – повысить понимание требований охраны труда у работников компании и подрядных организаций, изложенных в стандартах ООО "СЛК Цемент" и основных нормативных документах. Брошюра содержит основные рекомендации по профилактике респираторных заболеваний и клещевых инфекций и информацию об оказании первой доврачебной помощи. Ознакомьтесь с ней, скачав прикрепление.

Представляем вашему вниманию сводные данные о результатах проведения специальной оценки условий труда ООО "СЛК Цемент" в соответствии с требованием п. 6 ст. 15 ФЗ № 426 от 23.12.2013 г. законодательства РФ. Благодаря этой информации соискатели и работники получают представление об условиях труда на предприятии.